什么是加拿大雇主移民？
加拿大雇主担保移民是获得加拿大永久居留权的一种移民途径，通过向移民局提交由加拿大雇主提供的就业聘用书（Employment offer）和相关的申请材料来申请永久居留权。 1967年之前，加拿大的移民政策主要以“人才移民”为主。之后，由于加拿大经济的增长需要大量劳动力的补充，所以“人力移民”开始占据主导地位直到今天。
与投资或者创业移民相比，雇主移民无需申请人主动寻找雇主或进行招聘；并且由于是职业匹配，能够更好地适应当地的工作环境以及融入当地的社区生活。雇主移民一直受到广大申请人的欢迎并占据了相当大的比例。
目前，加拿大雇主移民主要有两个渠道。一个是各省的劳动力市场类移民，以雇主的Job offer为基础申请永久居留权或移民签证；另一个则是联邦级的经验类移民，要求申请人有至少一年的相关经历并在加国从事同等性质工作。
无论是哪个项目，成功的要点都是在于找到愿意提供就业的雇主并且让雇主对您感兴趣。有了雇主的job offer才算成功了第一步！ 在我们成功为客户办理了数百例雇主移民案例中，以下这些因素是我们最看重也是申请人最需要关注的重点：
1、职位的真实有效性：确保所提供的工作岗位真实存在且职务需求明确；
2、薪酬的合理性：薪资水平须符合行业及地区的一般标准；
3、就业合同的规范性：聘请书的条款须完备并符合加国法律的要求；
4、企业运作的真实性：公司必须处于正常经营状态，所提供的职位确实存在且任职者非申请人本人。