国外找工作很难吗？
你要想清楚你想去哪个国家工作。 因为每一个国家的就业形势和优势行业是不同的，像美国以互联网科技行业为例的话，硅谷地区（主要就是旧金山湾区）的IT公司数量和质量都是全球顶级。另外，美国的学历认可度也非常高，只要你是正规大学毕业且拿到学位，一般都能找到对口的工作。所以在美国，你的专业是否对口其实没那么重要。 然而欧洲就不同了，以英国为例，虽然你也拿到了一个不错的学校的offer，但是英国大部分的公司都还是愿意招收有实习经验或相关工作经验的毕业生。所以如果你没有相关的背景，想要找到对口的工作难度很大。这时候哪怕你有了很好的学历，甚至可能为了让你入职而降低工资要求，但是你仍然很难获得公司的offers。因为英国大部分的企业都是Barclays、Bank of America、HSBC这样的金融公司，这些公司一般会提供给你很不错的工资和福利，所以他们的招聘要求往往也比较高，尤其会更倾向于招有实习经历的人。
同样，在欧盟其他国家例如德国、法国也是如此，除非你是学工程或者理工科并且有很强的数理统计能力，否则想找一个对口的工作是很困难的。 在选择出国工作之前想想到底想去哪个国家是很重要的。
其次，你需要好好思考一下你为什么出去工作。 这个理由会影响到你找工作的方式和方向。 举个例子，假设你出国工作是希望拓宽自己的人脉圈子。那么你可以考虑通过内推的方式先找到一个面试机会，然后借由面试的机会多认识一些行业内的朋友。这样的话，一旦你在国内找不到合适的工作，你就可以转向海外找工作；又或者你能得到内部员工的推荐信，这样你入职的概率也会大大增加。 再比如你出国工作的目的是为了学习新的技能。那你可以考虑申请相关的线上或线下课程，提前熟悉未来的工作内容。同时在课程中也能收获到一批志同道合的小伙伴，这将会是你未来职场上的宝贵资源。
最后，无论你留学目标是什么——提高英语能力的、提升专业技能的或是转换职业跑道，早一点开始规划并付诸于行动是至关重要的。 因为职业生涯的时间跨度很长，你可能会面临找工作的高峰期；也有可能由于政策变化或者企业需求导致你没有合适的岗位。你还需要注意各个阶段的时间点，以免错过最佳的申请期。